Unsere Ziele als Personalabteilung der Bakioğlu Holding sind;

  • Arbeitskräfte anzusprechen mit Werten wie Fairness, Freiheit, Kooperation und Gleichheit,
  • Veränderungen auf der Welt und in der Industrie zu verfolgen und die interne Organisation darauf entsprechend anzupassen,
  • Mitarbeiterprofile auszuwählen, die an unsere strategische Ausrichtung passen,  
  • Im Rahmen des persönlichen Performance Management Programmes, regelmäßiges Feedback and die Mitarbeiter zu geben und sie dadurch zu fördern,
  • Möglichkeiten der Job Rotation zu bieten, um unseren Mitarbeitern Chancen für umfangreichere Entwicklung und Erfahrung in verschiedenen Bereichen zu eröffnen,
  • Durch eine angenehme Arbeitsatmosphäre die Zufriedenheit und Bindung der Mitarbeiter zum Unternehmen zu erhöhen,
  • Strategischer Partner zu sein mit einer nachhaltigen HR-Politik.

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